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POSIZIONI APERTE

Analista Programmatore .NET

Sede di lavoro: Terni

Requisiti curriculari minimi:
Laurea in disciplina tecnica o economica o cultura equivalente
Almeno due anni di esperienza maturata nello sviluppo di applicazioni .Net
Esperienza nella realizzazione di progetti Web in particolare utilizzando Asp.Net Mvc ed Entity Framework

Costituiscono titoli preferenziali (non obbligatori):
Esperienza nella programmazione con framework Angular
Conoscenza di MongoDB
Conoscenza di SQL Server
Esperienza nel lavoro in team distribuiti
Esperienza nell’adozione di metodologie Agile, in particolare Scrum
Conoscenza di ambienti di Continuous Integration e Continuous Delivery
Competenza sui principali processi di un’organizzazione sanitaria, ospedali o case di cura
Conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo: capacità di analisi e problem solving, propensione alla relazione, capacità di teamwork e orientamento al risultato.
Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae in formato word, spiegando accuratamente i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate e specificando l’attuale inquadramento, retribuzione e disponibilità, completi di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

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Software Developer Angular/TypeScript (Junior)

Sede di lavoro: Terni

Requisiti curriculari minimi:
Laurea o diploma in disciplina tecnica o economica o cultura equivalente
Esperienza nella programmazione con framework ‘Angular’ e linguaggio ‘TypeScript’ e ‘JavaScript’

Costituiscono titoli preferenziali:
Esperienza come ‘UX/UI Developer’
Esperienza con sviluppo di applicazioni in ambito mobile
Conoscenza di tools e metodologie di ‘Test automation’
Competenza sui principali processi di un’organizzazione sanitaria, ospedali o case di cura
Conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo: capacità di analisi e problem solving, propensione alla relazione, capacità di teamwork e orientamento al risultato.
Si richiede di indicare accuratamente nel CV i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate; il tutto completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

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Full Stack Developer (Mid-senior)

Sedi di lavoro: Terni e Bologna

Requisiti curriculari minimi:
Laurea in disciplina tecnica o economica o cultura equivalente
Esperienza nello sviluppo di applicazioni HTML5, JavaScript, CSS
Esperienza nella programmazione in ambiente Java J2EE e/o Spring
Conoscenza delle architetture web e dei principali protocolli
Conoscenza della metodologia TDD, esperienza con tool di ‘Test automation’ e framework di test

Costituiscono titoli preferenziali:
Esperienza nell’utilizzo di ambienti a container, in particolare Docker
Esperienza nella programmazione con framework ‘Angular’
Esperienza con architetture a microservizi
Conoscenza di MongoDB
Conoscenza di SQL Server
Esperienza come ‘UX Developer’
Esperienza nella creazione di interfacce web responsive e applicazioni mobile
Esperienza nel lavoro in team distribuiti
Esperienza nell’adozione di metodologie Agile, in particolare Scrum
Conoscenza di ambienti di Continuous Integration e Continuous Delivery
Competenza sui principali processi di un’organizzazione sanitaria, ospedali o case di cura
Conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo: capacità di analisi e problem solving, propensione alla relazione, capacità di teamwork e orientamento al risultato.
Si richiede di indicare accuratamente nel CV i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate; il tutto completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

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Software Developer Java (Senior)

Sedi di lavoro: Terni e Bologna

Requisiti curriculari minimi:
Laurea in disciplina tecnica o economica o cultura equivalente
Esperienza nella programmazione in ambiente ‘JAVA J2EE’, ‘Spring’ e linguaggio ‘JavaScript’
Conoscenza approfondita data base SQL Server

Costituiscono titoli preferenziali:
Esperienza con architetture a microservizi
Esperienza come ‘UX Developer’
Esperienza nel lavoro in team distribuiti
Conoscenza del middleware Mirth e del linguaggio HL7
Competenza sui principali processi di un’organizzazione sanitaria, ospedali o case di cura
Esperienza nello sviluppo di applicazioni ges
tionali
Conoscenza base delle architetture web
Conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo: capacità di analisi e problem solving, propensione alla relazione, capacità di teamwork ed orientamento al risultato, propensione al contatto con il cliente, flessibilità.

Si richiede di indicare accuratamente nel CV i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate; il tutto completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

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Integration Developer (Mid-senior)

Sedi di lavoro: Terni e Bologna

Requisiti curriculari minimi:
Laurea in disciplina tecnica o economica o cultura equivalente
Almeno due anni di esperienza nella realizzazione di integrazioni tra sistemi in ambito sanitario
Conoscenza del protocollo HL7
Esperienza nell’utilizzo di middleware quali ‘Mirth Connect’, JCaps….
Competenza dei processi di accoglienza e di gestione del paziente in ambito ospedaliero
Esperienza nella programmazione in ambiente Java J2EE e/o Spring
Esperienza nella messaggistica standard e nell’interoperabilità in ambito sanitario

Costituiscono titoli preferenziali:
Conoscenza di SQL Server
Esperienza nel lavoro in team distribuiti
Conoscenza della lingua inglese
Completano il profilo: capacità di analisi e problem solving, propensione alla relazione, capacità di teamwork e orientamento al risultato.
Si richiede di indicare accuratamente nel CV i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate; il tutto completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

VUOI CANDIDARTI PER L’OFFERTA INTEGRATION DEVELOPER (MID-SENIOR)?

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Service Desk Specialist

Sedi di lavoro: Terni

Descrizione offerta:
Afea è alla ricerca di un Service Desk Specialist il quale, inserito nel team dedicato al Customer Service, sarà chiamato a svolgere le seguenti attività:
● Prendere in carico la richiesta del cliente che potrà provenire da diversi canali (telefono, mail, portale clienti, altre team aziendali);
● Interagire con l’utente per comprendere al meglio la richiesta o il problema segnalato;
● Identificare e comunicare all’utente eventuali soluzioni temporanee (workaround) atte a ripristinare nel più breve tempo possibile la sua operatività;
● Gestire attività di assistenza di II e III livello che prevedano interventi correttivi o specialistici sull’applicativo, sui report piuttosto che sulla base dati;
● Predisporre manuali e documentazione idonea a illustrare al cliente le soluzioni attuate;

Requisiti:
Buona conoscenza del data base SQL Server:
● Esperienza nella programmazione con linguaggio ‘JavaScript’ e ‘Java’;
● Esperienza nell’utilizzo di Jasper Report o di altri tool di reporting;
● Motivazione, capacità di ascolto e orientamento al cliente;

Costituiscono titoli preferenziali::
Buona conoscenza del data base SQL Server:
● L’aver maturato esperienze professionali nel supporto clienti su software gestionali aziendali o sistemi ERP;
● L’aver maturato esperienze in software house che producono soluzioni software per organizzazioni sanitarie (Ospedali, Case di Cura, Poliambulatori);

Completano il profilo: capacità di analisi e problem solving, propensione alla relazione, capacità di teamwork ed orientamento al risultato, propensione al contatto con il cliente, flessibilità.

Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).

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STAGE

STAGE / CANDIDATURA SPONTANEA

Sedi di lavoro: Terni e Bologna

Afea offre l’opportunità anche ai giovani senza esperienza di conoscere concretamente il mondo del lavoro. L’azienda investe molto sullo sviluppo del potenziale e del talento e mette a disposizione dei tirocinanti l’affiancamento di tutor esperti e percorsi di formazione specializzati.

Afea valuta candidature spontanee di giovani che vogliono intraprendere un’esperienza professionale.

Invia il tuo CV completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

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CANDIDATURA SPONTANEA

CANDIDATURA SPONTANEA

Sedi di lavoro: Terni e Bologna

Afea investe nella crescita e nell’innovazione. Per questo è alla ricerca costate di risorse da impiegare all’interno dei propri team.

Valutiamo candidature spontanee di collaboratori che vogliono mettere a disposizione della software house il proprio talento e la propria professionalità.

Inviaci il tuo CV indicando accuratamente i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate; il tutto completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili.

AFEA È SEMPRE ALLA RICERCA DI NUOVI TALENTI. PARLACI DI TE E VALUTEREMO LA TUA CANDIDATURA!

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